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發布時間:2024-08-19 11:11:33
1、減少因保潔人員較多而帶來的管理混亂、管理成本增加、管理低效率、低效果等。物業公司一般都是自招保潔員,大多來自各個地方的外出打工者,素質不一,容易出亂,這就大大增加了公司的管理成本,造成人員資金的浪費,并且達不到應有的保潔效果,給公司的形象帶來負面影響。
2、減少因保潔工作購買專業保潔設備的成本,降低公司的勞動力,減輕公司管理成本。
3、轉移因保潔員工傷而帶來的成本,轉移由此帶來的法律責任。
4、物業實現由管理者到監管者的轉變,實現保潔工作有繁雜向簡單的轉變。
5、實現保潔工作的專業化,提高物業公司管理水平,服務單位小區的效果,讓業主以及單位充分感受到物業公司的高質量服務,從而也提高了物業公司的整體實力與競爭力。物業管理公司為了建立自身優秀的管理,在保潔這塊是盡善盡美的,做好保潔工作給業主們帶來很好的印象,保潔是物業公司非核心但又很重要的工作內容,但是物業公司本身不是主營保潔服務,處理起來也比較棘手,而是選擇將保潔外包給專業保潔的公司來管理。